Rekrut lebih cepat
Rekrut lebih cepat
Apapun jenis dan bidang perusahaannya, karyawan adalah satu komponen yang paling penting untuk menunjang jalannya usaha. Karyawan yang berkualitas dapat membantu perusahaan untuk mencapai visi dan misi perusahaan. Sebagai HRD cara merekrut karyawan yang berkualitas adalah langkah-langkah penting untuk Anda ketahui. …
Baca Selengkapnya
Divisi HRD adalah salah satu divisi yang memiliki tugas penting dalam sebuah perusahaan. Salah satu tugasnya adalah menyeleksi kandidat terbaik untuk perusahaan. Untuk mempermudah tugas HRD dalam menyeleksi kandidat, maka gunakanlah aplikasi HRD berbasis web untuk proses #RekrutLebihCepat. Pada umumnya, …
Baca Selengkapnya
Saat periode perekrutan dimulai, HRD adalah posisi yang cukup sibuk dalam menyeleksi kandidat. Anda perlu memiliki ketelitian yang tinggi dalam membaca isi CV mereka tak terkecuali Indeks Prestasi Kumulatif atau IPK. Maka dari itu, ketahuilah pengetahuan tentang cara menghitung IPK …
Baca Selengkapnya
Ada banyak metode dalam memilih kandidat potensial bagi perusahaan. Beberapa metode ini bisa dilakukan perusahaan dalam menemukan yang terbaik
Baca Selengkapnya
Leadership adalah fungsi manajemen vital yang akan membantu mengarahkan sumber daya organisasi demi tim yang efisien. Talent yang memiliki sifat kepemimpinan memiliki potensi untuk berpikiran jernih dan sistematis, serta dapat memotivasi dan mengarahkan organisasi untuk mencapai target. Dimanapun posisi Anda saat ini, penting halnya untuk mengetahui pentingnya untuk merekrut seseorang yang memiliki sifat leadership.
Baca Selengkapnya